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南通四建2013年上半年工作會(huì)議暨2012年度表彰大會(huì)隆重召開會(huì)議總結(jié)經(jīng)驗(yàn) 部署工作表彰先進(jìn)

發(fā)布時(shí)間：

2013-08-23

　　 8月20日，南通四建集團(tuán)有限公司2013年上半年工作會(huì)議暨2012年度表彰大會(huì)在祥云樓二樓多功能報(bào)告廳召開。南通四建董事、監(jiān)事召集人、總經(jīng)理助理以上人員、各單位（含子公司）黨政主要負(fù)責(zé)人、委派會(huì)計(jì)以及集團(tuán)本部各科室副主任以上人員參加會(huì)議。
　　會(huì)議由南通四建副董事長、總經(jīng)理俞國兵主持。部分單位匯報(bào)了2013年半年生產(chǎn)經(jīng)營基本情況，上半年陳欠款的清收、工程決算、還貸情況和執(zhí)行集團(tuán)公司年初工作計(jì)劃和規(guī)章制度方面的情況，指出了發(fā)展過程中存在的問題和困難。集團(tuán)本部部分科室匯報(bào)了上半年的工作。俞國兵總經(jīng)理總結(jié)了上半年工作，并對下半年的七項(xiàng)工作進(jìn)行了具體部署，強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神的重要性。
　　會(huì)議對在2012年度工作中取得優(yōu)異佳績的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。集團(tuán)公司黨委副書記張崢峰宣讀了關(guān)于表彰2012年度榮獲先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀黨組織書記、優(yōu)秀黨員的決定；集團(tuán)公司董事長陳健同志宣讀了關(guān)于表彰謝玉林同志榮獲2012年度魯班獎(jiǎng)功臣的表彰決定，達(dá)海投資董事長、南通四建名譽(yù)董事長、黨委書記耿裕華同志為謝玉林同志頒獎(jiǎng)，授予魯班獎(jiǎng)金牌一枚；俞國兵總經(jīng)理宣讀了集團(tuán)公司行政關(guān)于表彰2012年度榮獲先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的表彰決定；工會(huì)主席張崢峰宣讀了關(guān)于表彰2012年度榮獲“模范職工之家”、“工人先鋒號(hào)”單位的決定。榮獲2012年度雙文明單位、先進(jìn)黨組織、模范職工之家、工人先鋒號(hào)的單位代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
　　隨后，南通四建董事長陳健作了重要講話。他指出，下半年要加強(qiáng)內(nèi)部管理，積極推行項(xiàng)目股份制和項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制；要注重人才培養(yǎng)，務(wù)實(shí)人事工作；要堅(jiān)持集團(tuán)利益優(yōu)先的原則，堅(jiān)決維護(hù)集團(tuán)公司利益。
　　最后、達(dá)海投資公司董事長、南通四建名譽(yù)董事長耿裕華講話。他認(rèn)為南通四建今后的發(fā)展，首先是要優(yōu)化管理模式，實(shí)現(xiàn)管理流程化、精細(xì)化和信息化。其次要?jiǎng)?chuàng)新人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和考核制度，使既有人才適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和工程建設(shè)的需要。還要緊跟時(shí)代發(fā)展潮流，努力建設(shè)綠色建筑，實(shí)現(xiàn)建筑產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化。耿裕華董事長還介紹了達(dá)海投資公司其他子公司的發(fā)展情況。
　　參會(huì)人員紛紛表示，要乘此次會(huì)議東風(fēng)，共同努力，精誠團(tuán)結(jié)，奮勇拼搏，攻堅(jiān)克難，進(jìn)一步擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模，努力實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明建設(shè)雙豐收，圓滿完成2013年各項(xiàng)工作任務(wù)。

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